在許多傳統(tǒng)企業(yè)的主管眼中,自傳若過(guò)于新潮,會(huì)">

zoz○zo女人和另类zoz0,freeⅹ性欧美xvideos,中文字幕人妻一区二区三区熟女,97四房播播,av狼最新网址

大學(xué)生新聞大學(xué)生活校園文學(xué)大學(xué)生村官
社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷社會(huì)實(shí)踐報(bào)告社會(huì)實(shí)踐總結(jié)社會(huì)實(shí)踐心得
大學(xué)全國(guó)排名一本大學(xué)排名二本大學(xué)排名三本大學(xué)排名專(zhuān)科學(xué)校排名最好大學(xué)雙一流大學(xué)民辦大學(xué)獨(dú)立學(xué)院分類(lèi)排名
求職簡(jiǎn)歷職場(chǎng)法則面試技巧職場(chǎng)故事求職招聘
英語(yǔ)學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)學(xué)習(xí)電氣工程機(jī)械工程經(jīng)濟(jì)管理建筑設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
申請(qǐng)書(shū)證明書(shū)檢討書(shū)自薦信演講稿心得體會(huì)調(diào)查報(bào)告讀后感求職信推薦信其它范文
 
履歷十大錯(cuò),千萬(wàn)別犯
求職自傳該怎么寫(xiě)?人資專(zhuān)家建議,如果你是「乖乖牌」,不妨四平八穩(wěn)地寫(xiě);就算你是「怪咖」,也得避免十大常見(jiàn)錯(cuò)誤。
  在許多傳統(tǒng)企業(yè)的主管眼中,自傳若過(guò)于新潮,會(huì)顯得不夠正式。因此,四平八穩(wěn)的自傳撰寫(xiě)法還是有存在必要,但即使是傳統(tǒng)自傳結(jié)構(gòu),還是要注意「自傳內(nèi)容不能與求職相關(guān)主題脫鉤」。
  專(zhuān)家建議,正確的傳統(tǒng)自傳格式,第一段(展現(xiàn):硬性能力)一開(kāi)始可描述自己有哪些優(yōu)勢(shì),內(nèi)容必須與求職職位有關(guān),例如:畢業(yè)科系、輔修科系、相關(guān)報(bào)告、論文、研究計(jì)劃、專(zhuān)題制作、論文內(nèi)容、證照、獲獎(jiǎng)紀(jì)錄等,并簡(jiǎn)述學(xué)習(xí)成果。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),就是將自己能秀出來(lái)的具體成績(jī)。
  第二段(展現(xiàn):軟性能力)應(yīng)描述無(wú)法實(shí)體展現(xiàn)的軟性能力。例如,求職者的個(gè)性、人格特質(zhì)、處事態(tài)度、人際關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)能力,甚至是與求職有相關(guān)的家庭環(huán)境、成長(zhǎng)與學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)等。這些內(nèi)容往往沒(méi)有具體證件或文件可以證明,所以必須透過(guò)其他人的評(píng)語(yǔ)或案例說(shuō)明來(lái)描述。
  第三段(展現(xiàn):未來(lái)潛力)延續(xù)前一段的內(nèi)容,并將這些特質(zhì)延伸做為職場(chǎng)上可運(yùn)用的工具。例如:前一段介紹自己在學(xué)校社團(tuán)有良好的人際關(guān)系,將如何運(yùn)用在業(yè)務(wù)工作上;穩(wěn)健細(xì)心的人格特質(zhì),對(duì)一位律師職涯發(fā)展而言,有絕對(duì)的必要性。求職者可在最后將這些條件與應(yīng)征職缺做連結(jié),凸顯自己未來(lái)在職務(wù)發(fā)展?jié)摿Α?br />   就算你是怪咖,十大撰寫(xiě)問(wèn)題還是得注意。根據(jù)人資專(zhuān)家分析,無(wú)論是社會(huì)新鮮人或職場(chǎng)老鳥(niǎo),撰寫(xiě)自傳時(shí)應(yīng)免常出現(xiàn)以下十大錯(cuò)誤。
  1暴露個(gè)人缺點(diǎn)
  寫(xiě)自傳的目的,是為了要凸顯個(gè)人優(yōu)勢(shì),而不是故意暴露自己的缺點(diǎn)。有些社會(huì)新鮮人天真到以為,主動(dòng)告訴主考官自己的缺點(diǎn),對(duì)方就會(huì)好心「放你一馬」。事實(shí)上,自曝其短只會(huì)增加求職落榜機(jī)會(huì),雖然自傳與履歷表最忌造假,但撰寫(xiě)者應(yīng)避免在缺點(diǎn)上做文章,一定要懂得掩飾。
  2以負(fù)面態(tài)度看待事情
  如果自傳里頭必須提及為何離開(kāi)前一分工作(或新鮮人可能提到離開(kāi)工讀環(huán)境的理由),應(yīng)采正面表述,而不要怨東怨西。
  3前后矛盾
  有些求職者在撰寫(xiě)自傳時(shí),前后觀點(diǎn)不一,或?qū)ψ晕胰烁裉刭|(zhì)描述顛三倒四,這會(huì)混淆主考官對(duì)求職者的特質(zhì)認(rèn)定。
  4文字應(yīng)用錯(cuò)誤
  文字應(yīng)用的錯(cuò)誤,可分為「別字錯(cuò)誤」與「語(yǔ)義錯(cuò)誤」兩種。前者可透過(guò)自我檢查來(lái)改善,后者可能是自己長(zhǎng)期以來(lái)的用字錯(cuò)誤習(xí)慣,此時(shí)就要尋求外人協(xié)助糾正。
  5文字過(guò)度口語(yǔ)化
  拜科技之賜,計(jì)算機(jī)讓許多人的工作時(shí)間大為縮短,但也讓現(xiàn)代青少年的文字表達(dá)能力逐漸鈍化。
  許多畢業(yè)生求學(xué)階段,因長(zhǎng)期在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)表文章或?qū)懢W(wǎng)志,文字表達(dá)內(nèi)容出現(xiàn)太多網(wǎng)絡(luò)用語(yǔ),甚至太過(guò)口語(yǔ)化。如果將這些缺點(diǎn)擺進(jìn)自傳文章里面,不僅會(huì)讓主考官感覺(jué)到求職者不夠正式,整體求職態(tài)度也不夠慎重。
  6對(duì)主考官態(tài)度輕浮
  在求職者不清楚主考官個(gè)性與態(tài)度下,對(duì)其稱(chēng)呼必須正式有禮,同時(shí)也該以得體的態(tài)度來(lái)撰寫(xiě)自傳,絕不可語(yǔ)帶輕浮。
  7直接要求福利或薪資
  求職者千萬(wàn)不要在履歷表中填寫(xiě)期待薪資與福利,在自傳中當(dāng)然也不要觸及這個(gè)話題,更不應(yīng)該在自傳中與企業(yè)針對(duì)薪資與福利討價(jià)還價(jià)。
  8挑戰(zhàn)權(quán)威
  求職者如果想在自傳中,提及自己對(duì)企業(yè)或產(chǎn)業(yè)的熟悉與專(zhuān)業(yè),應(yīng)盡量描述對(duì)征才企業(yè)的好印象,如有不同意見(jiàn),也應(yīng)擬出正面策略,而非批評(píng)過(guò)去的成績(jī)或做法,甚至挑戰(zhàn)權(quán)威,因?yàn)檎l(shuí)都不能保證主考官有雅量能接受批評(píng)。
  9俏皮當(dāng)有趣
  社會(huì)新鮮人有時(shí)創(chuàng)意無(wú)限,但自傳的創(chuàng)意玩過(guò)頭,原本想給人「驚艷」效果反而變「驚嚇」,特別是求職者想在自傳中展現(xiàn)悄皮時(shí),最容易犯這種錯(cuò)。建議社會(huì)新鮮人撰寫(xiě)自傳,還是要以慎重、莊重風(fēng)格為主。
  10文字過(guò)多
  有些人寫(xiě)自傳,總希望把自己所有優(yōu)點(diǎn),都能完整展現(xiàn)在自傳里。其實(shí),一篇好的自傳,字?jǐn)?shù)應(yīng)在800到1,000字間,如果社會(huì)新鮮人沒(méi)有太多經(jīng)歷可討論,甚至可縮短為600字,并將履歷表頁(yè)數(shù)壓在一頁(yè)之內(nèi)。
發(fā)布時(shí)間:2020-06-10 作者:大學(xué)生新聞網(wǎng)來(lái)源:大學(xué)生新聞網(wǎng) 瀏覽:
  • 做簡(jiǎn)歷到什么山唱什么歌
  • 2月22—23日,北京某著名大學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生小A在北京易普勞技術(shù)發(fā)展有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“易普勞”)接受了兩天的簡(jiǎn)
  • 07-08 關(guān)注:102
  • 求職簡(jiǎn)歷制作秘訣
  • 1、明確你要尋求的是不是這個(gè)職位。只有你明白這個(gè)職位做什么,你要尋求這個(gè)職位才能突出你的經(jīng)歷。第一輪簡(jiǎn)歷的篩選基本上是比較固定
  • 07-08 關(guān)注:90
  • “洋企業(yè)”未必能給簡(jiǎn)歷鍍金
  • 在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天,如何越眾而出、抓住招聘單位“眼球”成了不少大學(xué)畢業(yè)生的重要“研究課題”之一。近來(lái)
  • 07-08 關(guān)注:96
  • 簡(jiǎn)歷技巧實(shí)用簡(jiǎn)歷制作法則
  • 怎樣寫(xiě)出一份好簡(jiǎn)歷?精彩簡(jiǎn)歷必需要素有哪些?我們可以參照應(yīng)屆生求職網(wǎng)上眾多的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷例文,也可以掌握這些簡(jiǎn)歷技巧:實(shí)用簡(jiǎn)歷
  • 07-08 關(guān)注:102
  • 12法則制作一份經(jīng)典簡(jiǎn)歷
  • 個(gè)人簡(jiǎn)歷是一份非常重要的自我推銷(xiāo)文件,目的在于爭(zhēng)取面試機(jī)會(huì),要達(dá)到這個(gè)目的,就得說(shuō)服收件者,讓對(duì)方知道你具有什么條件。你可能要
  • 07-08 關(guān)注:96
  • 浪費(fèi)上千元,個(gè)人簡(jiǎn)歷再厚也沒(méi)用
  • 大學(xué)里,我的專(zhuān)業(yè)是阿拉伯語(yǔ),一個(gè)并不熱門(mén)的語(yǔ)種,但大四前我并不為工作的事著急。因?yàn),大學(xué)期間我一直在一家貿(mào)易公司做兼職翻譯,負(fù)
  • 07-08 關(guān)注:96
  • 抓出簡(jiǎn)歷中的“潛力股”
  • 要知道哪些是我們浩如煙海簡(jiǎn)歷管理,簡(jiǎn)歷中的“潛力股”,關(guān)鍵是明確我們對(duì)它的定義和范圍,以提高我們工作的針對(duì)性和快捷性
  • 07-08 關(guān)注:108